Serveurs H/F

Référence : RIC-16368
Type de contrat : CDD
Temps de travail : Temps plein
Nom de l'établissement : RÉSIDENCE LES TEMPLIERS

Présentation Établissement

Les atouts de notre établissement:

  • une structure moderne adaptée à l'accueil de personnes âgées et à leur confort
  • une prise en soins complète de nos résidents grâce à notre équipe médicale et paramédicale: Ergothérapeute, Kiné, Orthophoniste, Infirmière de jour, Médecin Coordonnateur, Psychologue, IDEC, AS/AES/ASG.
  • une prise en charge de nos résidents adaptés à leurs éventuels trouble cognitifs: un pôle d'activité de soins adaptés, une unité de vie protégée

Le bien-être de nos équipes:

  • toutes les chambres sont équipées de rails de transfert pour préserver la santé de nos salariés et la sécurité de nos résidents
  • chaque soignant dispose d'une tablette numérique pour les plans de soin et leur traçabilité
  • 2 salles de pauses: une salle repas et une salle détente
repas du personnel confectionnés par notre chef cuisinie

Missions

Description du poste Sous la responsabilité de la gouvernante, en lien avec l'équipe de cuisine et les soignants, le (la) serveur(euse) est chargé(e) d'assurer le service des repas du midi et du soir au sein des restaurants de l'établissement et plus particulièrement de

- dresser les tables
- servir les repas en salle de restaurant selon les règles hôères en vigueur et dans le respect des prescriptions médicales
- débarrasser les tables en fin de service et remettre la salle en état
- participer aux événements dans le périmètre de sa fonction

Horaires Fixes : 7h30 - 14h30 / 17h00 - 20h30

Profil

Nous cherchons une personne rigoureuse, respectant les règles d'hygiène et de traçabilité, aimant les contacts bienveillants.

Capacité à s'adapter à des situations variées et à s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes et des valeurs propres à l'entreprise. Exemple être souple, agile, s'adapter à une situation imprévue
Capacité à transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d'ouverture d'esprit. Exemple être à l'écoute, être attentif aux autres
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue. Exemple travailler efficacement sans responsable

Présentation Groupe

Le groupe Colisée en quelques mots :

Chez Colisée, nous sommes convaincus qu'un environnement de travail épanouissant contribue au développement de nos talents !

Acteur de référence dans l'accompagnement et le soin aux personnes âgées, nous avons à coeur de créer un chez « soi », authentique et sûr, ou chaque résident est au centre de l'attention.

Entreprise à mission, nous traduisons désormais nos engagements RSE en adoptant notre raison d'être : « s'engager pour le mieux vieillir, c'est faire grandir durablement notre société », qui guide nos actions au quotidien autour de 3 piliers : faire progresser la qualité de vie des séniors, améliorer la qualité de vie des équipes et réduire l'impact de nos activités sur la planète.

Rejoindre Colisée, c'est faire partie d'une entreprise qui met la qualité, le bien-être de ses équipes et la RSE au coeur de ses projets !

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